一個好的早教品牌，要想在競爭激烈的早教市場占有一席之地，不僅要依靠一支強大的師資隊伍，科學(xué)的教育理念，豐富的經(jīng)驗或合格的教育環(huán)境。更重要的是要有消費者的口碑，一個好的口碑可以使一個企業(yè)真正讓消費者從中受益。那么，加盟愛樂祺托幼早教中心優(yōu)勢有哪些？

早教產(chǎn)業(yè)作為家庭的重要組成部分，越來越受到年輕父母的青睞。與傳統(tǒng)的、根深蒂固的幼兒園教育相比，目前早教產(chǎn)業(yè)正處于規(guī)范和完善階段。愛樂祺托幼早教中心始終牢記“一切都是基于用戶的價值，實現(xiàn)用戶和服務(wù)用戶”，始終堅持“年輕人和年輕人”的理念。不僅滿足用戶的需求，還向家庭普及健康全面的早教知識，為孩子的成長和教育創(chuàng)造更好的環(huán)境。

家長可以實時觀看監(jiān)控畫面，保存嬰兒日餐樣品供展示，并定期更換菜單，所有家具和教學(xué)玩具均為圓形，避免碰傷。教室門口設(shè)有防夾桿，樓梯上設(shè)有專門的兒童扶手和防護網(wǎng)，電源插座高度在1.4米以上每間教室均設(shè)有消毒燈和恒溫系統(tǒng)。還要求在中心安裝新風(fēng)系統(tǒng)，確保空氣質(zhì)量。60%來過愛樂祺托幼早教中心的家長會自發(fā)介紹親朋好友來這里，這是對愛樂祺托幼早教中心教學(xué)質(zhì)量的高度肯定，也是對愛樂祺托幼早教中心品牌的高度信任。

愛樂祺托幼早教中心加盟優(yōu)勢

1.崗前培訓(xùn)：各崗位招聘要求，員工手冊，薪酬體系，團隊建設(shè)，面試的話題話術(shù)，“傻瓜式”操作。提供50多本詳細教案、每個崗位的管理標準手冊，讓心中模塊清晰。

2.總部培訓(xùn)：分崗位能進行，店長、課程顧問、早教加盟老師、市場推廣等。

3.培訓(xùn)亮點：直營店實習(xí)上崗培訓(xùn)機會，行業(yè)內(nèi)優(yōu)先，免費實習(xí)。

4.線上運營培訓(xùn)包括：微博、微信、公眾號、團購、商家聯(lián)盟、異業(yè)合作、網(wǎng)絡(luò)推廣等方面的學(xué)習(xí)。

5.線下運營培訓(xùn)包括：地推活動、社區(qū)活動、父母課堂、講座、主題活動策劃、店內(nèi)寶寶親子活動、等多種多樣招生方式。

6.業(yè)績督導(dǎo)：主題活動每周更新，總部監(jiān)督考核店長，有周報表，月報表，CRM管理系統(tǒng)。

7.開業(yè)下店支持：培訓(xùn)完以后回去籌備開業(yè)，總部派老師駐店，手把手陪著做開業(yè)，做前期的招生工作。

8.每個季度：“精英再訓(xùn)營”培訓(xùn)，每年四次機會，每個季度都能來總部培訓(xùn)再提升，行業(yè)內(nèi)優(yōu)先。

9.進店督導(dǎo)：總部老師進店巡視督導(dǎo)，到店里提供服務(wù)、培訓(xùn)、支持，同時監(jiān)督您的經(jīng)營情況、團隊情況，督導(dǎo)管理。

加盟愛樂祺托幼早教中心優(yōu)勢有哪些？很多大品牌或不成熟的品牌都依賴于鋪天蓋地的廣告效應(yīng)，甚至租了幾套房子招了幾位所謂的老師，戴上一些教育玩具，開始招生，他們只考慮自己的“錢景”。